《閱讀筆記》- The Seven Habits of Highly Effective People

《The Seven Habits of Highly Effective People》是一本很出名的書，作者為Stephen R. Covey。自1989年出版起，曾翻譯為最少38種語言，賣出超過千五萬本。書的重點是提出七個法則，如果可以養成為習慣，就能幫助一個人達到真正的團隊互助的效能。

本書的七個習慣分為三組，分別是個人獨立的，建立合作關係的和持續成長的。

建立個人獨立自主的習慣：
要積極主動（Be Proactive）。人是理性的動物，可以選擇自己的取向，避免受環境的影响，能做恰當的回應。所謂積極主動，就是要對自己的人生負全責。
謀定要後動（Begin with the End In Mind）。要有長遠的計劃，而對願景有越清晰明確的想像，就越有可能實現。
重要的事先做（Put First Things First）。時間管理中最重要的，就是委任分工，和把要做的事定優先序，並切實執行。

建立與人合作關係的習慣：
考慮雙贏（Think Win/Win）。盡量做成雙贏，這才是最好的合作模式。
先對對方有充分的了解，才提出自己的意見（Seek First to Understand, Then to be Understood）。
制造協同效應（Synergize）。這是倍大合作效能的重要工作。

建立持續改進成長的習慣：
工欲善其事，必先利其器（Sharpen the saw）。持續的使用工具的改善和個人能力的提升，令人有持續改進的空間。

嘗試為自己建立以上任何的習慣，都能令你的人生有質的轉變。你的心改變，人生也必改變。